不必太担心，我身边有几位同事30多岁生的孩子，孩子都很健康，但有一位20多岁生的小孩却有兔唇，兔唇跟年龄不是直接关系吧。最值得注意的是怀孕前调理、怀孕期注意饮食、身心健康、心情愉快，按要求产检。楼主如果实在是担心，可以去问专业医生的意见。祝你们一切顺利！
同意大部分意见，先进去再生。给你两个例子，借鉴下。
同事一，招聘的时候领导问她打算什么时候结婚，她说至少两年后，这个时间是领导比较介意的因为不希望新来的人刚上手就结婚生子休产假。事实是该同事第二年就结婚第三年就生了孩子，领导只能私下抱怨几句，而且这位同事在位的时候工作能力很强，生孩子前把工作安排得妥妥的，目前还在一直加薪中。
同事二，女领导。去年年底刚生二胎，38岁。刚刚回来上班，气色大好。但是她生活习惯比较好，生活健康，每天晚上9点上床（陪老大写作业完就全家都睡了），个人觉得早睡早起对女人的身体非常重要，38岁的领导看起来30出头。我周围30岁左右生第一胎的算是非常多啦。
回到LZ这里，签合同完怀孕从法律上来说不违规但是确实违反了当时自己的承诺，所以随好通过一些话来降低被人反感的风险，比如说声称意外怀孕，做过检查因为各种原因医生建议生下来（这种病例网上到处都是），而且另一方面，两年时间在年刚稳定下来能把生理心理调整好把孩子生下来那也是一种本事，怀胎十月（保证怀孕期间不叫苦保证满足工作需要）再加前期准备至少一年半。所以，签了呗！
moonbaby 发表于 2015-6-4 15:58 static/image/common/back.gif
我觉得有点晚了，我老公读博士了，我没有读，所以，我是在他读博士期间我生的孩子，当时我只有25岁，现在孩 ...
是这样的，绝对远离实验室。有毒有害啊。
这个要求太不合理了，我觉得为了未来孩子的健康还是要想想别的办法，太晚要孩子，对孩子对妈妈都不是一件好事。
不晚，我34岁第一胎，孩子挺健康，没问题。两年很短的，先入职，调整好心态，生活愉快，顺其自然最重要。真得想生就生，他们也没有什么办法的吧。如果晚点生也没问题，有些人从准备生到真正有孩子，还要两年呢。有了孩子还有操不完的心呢。晚点可以享受下两人生活也挺好。哈哈，这样想就可以了
我老婆33岁生的，没问题。
当然能早生尽量早生。
主要是妈妈身体健康，心情愉快。我奔四了，还想着有机会的话再生一个。我本身也在大学工作，领导总是有这种那种的要求，像什么”咱们单位女同志多，生小孩要排队“.....如此言论是在是讽刺！难道他家的老婆不用生小孩么？！！！！大学工作其实蛮辛苦的，真的。所以开始的两年熟悉业务也是好的。
分析化学这个专业,作实验的时候,接不接触一些试剂一类的东西会不会对受孕有影响才是你需要考虑的,博士期间作实验的话,打算怀孕还是把体内接触的这些物质散一散 .别人说的什么入职2年不能生小孩，你管他说什么？先签工作，然后就生:lol
我本人也在大学工作，30周岁生的小孩，这种现象在大学里面很普遍，我的同事（近些年参加工作的）几乎无一例外都是30以上要的小孩。孩子各个健康又聪明。放宽心吧
我自己35周岁生的孩子，周边朋友有比我要孩子晚的。但真心地认为，要孩子能早就尽可能早些，当初没听老同事的劝，有些后悔了。另一方面，年龄大了，受孕也相对较难。
当然您爱人现在29岁，等两年年龄也不算大。楼上有些朋友的主意也很好，先入职，真怀上了，单位也不能怎么着，受法律保护的。
年龄不是问题，身体底子才是关键。孩子三年级，班上学霸的妈妈是33岁生的他！
你可以先进去然后有小孩然后生，接着去大城市发展
我小舅妈43岁，要了2胎，现在小表弟也好好的。 就后期有点高血糖，孕检的时候让去做羊水穿刺，被我舅舅否决了，打定主意要的。
我觉得先落实工作比较重要，我自己都32岁生的小孩，现在孩子健康活泼， 我一直觉得必须有一定的经济才生孩子， 我们必须对自己的孩子负责，不要为了所谓的传宗接代
我觉得先落实工作吧，32岁生小孩还不算晚，我自己都31岁才生小孩，孩子很健康，我一向觉得有一定的经济基础才能要孩子，我们必须对孩子负责，
这个年龄根本不是问题嘛，我身边大部分人也都33-35，这很正常吧
本帖最后由 moonbaby 于 2015-6-4 16:14 编辑
我觉得有点晚了，我老公读博士了，我没有读，所以，我是在他读博士期间我生的孩子，当时我只有25岁，现在孩子已经8岁了。去年单独二胎放开后，我们决定要二胎，我现在33岁，怀二胎觉得非常辛苦，我现在孕52天，觉得自己的身体已远远不如我在25岁那年生儿子的时候了，还得担心各种高危，博士现在很多都没有安家费了~~~而且领导说领导的，你真怀了，也没有什么了不起的。我们结婚的时候，他导师就说，让他博士毕业生再要小孩。可是我第二个月就怀孕了。最近导师也什么也没说。我现在说怀上二胎要生就生了，领导哪里有可能管得了那么多，最多是说建议啊，你真怀了，他也没有什么办法啊。还能辞退你不？放心吧，就是私人小企业也不敢这么做，何况是大学？再给个小小的建议，我的大宝是我在25岁，老公27岁怀上的，结婚一个月就怀上了。我家老二，我33，老公35岁要的。备孕了整整一年啊~~~~从2014年5月一直要2015年5月，好不容易才怀上的，我们都以为年纪大了，没希望了，就突然怀上了~~~有没有影响，你自己考虑啊，当然，怀孕是有几率的，也可能，就是运气问题。另外，真的觉得学化学也是一个头疼的问题，具体事例就不吓你们了，毕竟都机率。怀孕的那一年，远远地离开实验室吧~~能调岗就调岗，唉，真的不喜欢学化学。我觉得这估计也是领导的想法，怕调岗啊，这一年，是肯定不能上实验室了~~
内部人是啥意思，只是不成文的规定是不，怕啥，有了编制谁敢动。我妹也遇到过这个情况。就是真的两年，时间也快啦，你进去熟悉个半年的工作情况，怀个孕也差不多1年去了，两年不也很快嘛，和单位打擦边球。一年用来锻炼身体，熟悉工作，一年用来怀宝宝，生活多美好;P
我们这儿高校，进去后第一年是要试用的，即使博士也是如此，所以你们要看你们那儿的情况而定哦。
不过如果有了编制，你想生也就生了。
只是说真的，就我个人而言，我会是倾向于工作后，先用两三年的时间先过过二人世界，然后用这两年弄出些论文，弄个国家级项目，为评副教授做些前期准备，然后再生孩子的。如果你们本来就是该学校毕业的，有导师撑腰还好，要是没有导师撑腰，过个两年，职称评定更麻烦，说不定你们烦心的事情更多。
主要看身体状况，刚上班就怀孕，估计领导都会有意见的，过一年，养好身体再怀也不迟，我表姐33怀也蛮好的，小孩现在长得好！
32岁生孩子可以的，我的一朋友33生的，孩子聪明伶俐，没关系的。关键是要妈妈身体养好，年纪大了生孩子，恢复起来比较慢。
32生 对身体恢复是不好 必须注意做月子什么的 最后备孕前检查一下牙齿~~ 我4颗智齿都不能要了，我勉强保了2颗，医生说其实上面的都没了，保下面2颗意义不大~~算了，真疼再拔~~~继续说，其实我觉得刚到职位就有娃不太好，怎么也过一年呗，一年多还是2年应该不是问题~~而且当大学老师应该轻松些~~~别有负担，我大姑姐35还是36生的孩子也很聪明健康，倒是年龄小的表嫂不是孩子流产就是假孕什么的~~其实年龄是一个问题，但身体更关键
32不晚的啊，身边大部分人都是34、35才生第一胎的，也很好啊！40岁以后才是高龄产妇，所以楼主淡定，没事的！
虚岁33生的孩子。好处是，经济基础较年轻时好点，年龄大了较年轻的妈妈更有耐心，更有自我成长的动力。坏处是，精力不如较年轻的妈妈，但我本身身体不够好，如果你媳妇身体本来就不错，那是没有啥问题的了
其实晚两年生也没什么，正好可以趁这个机会，把身体锻炼起来，身体好了，可以省去很多麻烦和孕期反应。
Be careful the two-year period might be for ShiYongQi in contract.
楼主多虑了，32岁完全不晚，有了经济基础，更有利于孩子成长
早点生吧，怕的是到时候想生却没有。不是想生就能来的。
还是早点要孩子，不要受别人意见影响，自己的家庭最重要，其他的以后还可以努力补上！
我身边还有42岁生的，孩子照样健康。一朋友38岁生的，也很好，现在的生活水平和医疗水平都不错，不用太担心这个问题。关键是生前身体要调理好（我生孩子的前一年每天跑步800米，蔬菜水果多吃点），怀孕3个月以上吃叶酸，其他补品都不用。大学教师很舒服，有2个假期，我朋友也是大学老师，一周只上2天班。这2年建议熟悉工作，弄好人际关系，如果期间怀孕采取劳动争议没意思，身心疲惫，不愉快对肚子里的孩子也不好，多一事不如少一事。