关于工作

到了我现在的年龄，不是因为做多少活能不能做好，而是发现像我这种性情的人，很难或者不愿意去说服一个难于沟通的人。

这些人有的是领导，有的是同事。

比如明明一个项目，决策的是如此的 草率，而我，当初也是费了相当的脑细胞想拿出证据来说服他们，可是最后我得到的答案是，我们知道你说的对，我们就是要一个3个月能出来的，你说的半年，甚至更长时间，我们根本接受不了，结果一年过去了，这个做出来的东西石沉大海，根本就没有半点作用，这个结果领导知道吗，当然知道，可是按照我的思路，会在这个时候出来一个符合市场预期的东西，也能达到领导当初的设想，换句话说尽管我做了不少成功的项目，但还是没能得到急功近利的领导的信任。

目前正在发生的，同事在外面遇到了很大的麻烦，不知道能不能收拾得了的一个烂摊子，现在抱怨当初领导让我接，因为我的反对，所以才给他了。我好意思说当初我说的时间是至少半年到一年我可以交付一个可用的项目，你们的时间是3个月，现在过去一年又4个月了，还是目前的结果。当然，中间几次想让我接手，我肯定是不会接的。

刚才才知道，领导评价我是一个爱顶着干的人，我能说我那是对你的人民币负责吗？哪一件我顶着的事，最后做好了呢？

我没有袖手旁观的意思，也在危机的时候帮着顶过，只是觉得很没有意思了。